≪兵庫県立淡路病院≫ 看護師求人・募集情報【病棟】@兵庫県洲本市

病棟：常勤兵庫県洲本市／舞子駅

兵庫県立淡路病院

【自治体病院☆研修充実☆7対1看護☆資格取得支援】学ばれたい方に是非お薦めしたい求人です。

【自治体病院】淡路島民の救命から健康増進まであらゆる医療を提供する総合病院です。2013年には新病院として生まれ変わる予定です。

残業・昇給の実態、看護師さんの本音など…この職場の内情がわかります。

※応募する場合もこちらのボタンから

求人情報詳細

職種	正看護師
雇用形態	常勤
仕事内容	◆病棟での看護業務を担当して頂きます。 ※配属の病棟やポジションは希望を聞きます。
応募資格	◆正看護師の有資格者。
給与	【新卒】月給241，622円～　※経験考慮【年収】3，500，000円～　　※経験考慮
諸手当	夜勤手当、残業手当、通勤手当（実額支給）、住宅手当（上限28，000円（規定有り））、準夜勤または深夜勤：2，200円～6，800円、特殊勤務手当、地域手当、夜間看護手当
昇給・賞与	昇給：年1回、賞与：年2回（実績3.95ヶ月）
勤務時間	【3交代制】日勤-8:30～17:15 / 準夜-16:00～0:45 / 深夜-0:15～翌9:00
休日・休暇	年間休日 109日週休2日制、夏季休暇5日、冬季休暇4～5日、有休消化慶弔休暇、有給休暇、育児休暇（最高3年間取得可）、産前産後休暇（各4ヶ月間、給料保証）
待遇・福利厚生	◆寮あり ◆託児所あり ◆車通勤可・駐車場なし ◆準夜勤から深夜勤への交代時はタクシーで送迎（上限なし）、サークル活動、旅行補助
社会保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

≪臨時職員といえど常勤と同じ勤務条件です≫
◆最長3年間、半年ごとの更新で勤務する事が可能です。原則病院側からの途中解雇はございませんのでご安心下さい。
◆1年に1～2回行われる県の試験を受験し、合格すれば常勤雇用されます。合格率は9割以上ですので、ご安心下さい。もちろん立場は公務員になりますので、福利厚生も充実しております。
◆勤務条件、給与面やお休み等、常勤職と変わらない条件で勤務が可能です。
◆福利厚生で1番のお薦めは育児休暇を最長3年間取得できることです。

≪教育研修の充実≫
◆県立12病院間での研修が充実しており、より専門的な知識（周産期、癌、救急、等）を学びたい方には県立病院間で行われる研修に参加できたり、異動も柔軟に対応できます。
◆新卒サポートプログラムや既卒サポートプログラムが有り、自分に合ったペースで学ぶ事が可能です。既卒でも希望によりプリセプター制度の導入をし、ブランクのある方でもサポートします。
◆認定看護師や専門看護師の資格支援も積極的で、資金援助や長期自主研修支援制度を利用し、休職して大学院に進学する事が可能です。

残業・昇給の実態、看護師さんの本音など…この職場の内情がわかります。

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施設情報詳細

施設名	兵庫県立淡路病院
施設形態	一般病院
診療科目	内科、循環器内科、神経内科、小児科、外科、脳神経外科、心臓血管外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、精神科、放射線科、麻酔科、歯科、歯科口腔外科、病理診断科
病床数	452床／外科病棟50床、内科病棟50床（循環器内科44床、放射線科6床）、混合病棟50床（内科45床、耳鼻科5床）、混合病棟50床（内科29床、小児科21床）、救急病棟27床（外科15床、救急8床、ICU4床）、混合病棟50床（脳外33床、婦人科13床、口腔外科4床）、混合病棟50床（結核26床、眼科12床、泌尿器科12床）、精神神経科病棟45床、整形外科病棟50床、母子センター病棟32床（産科20床、NICU6床、小児科6床）
看護・介護配置
救急指定	二次救急
特徴	≪職員構成≫ 総職員数：717名／常勤看護師数：440名 ⇒正 417 / 准 23 ≪特徴≫ 急性期 ≪認定看護師≫ 1名感染管理 ≪専門看護師≫ 1名精神看護 ≪関連施設≫ 兵庫県立尼崎病院、兵庫県立塚口病院、兵庫県立加古川医療センター、兵庫県立淡路病院、兵庫県立光風病院、兵庫県立柏原病院、兵庫県立こども病院、兵庫県立がんセンター、兵庫県立姫路循環器病センター、兵庫県立粒子線医療センター、兵庫県立災害医療センター ≪教育研修≫ 院内研修、院外研修支援、進学支援、認定看護師支援
所在地	兵庫県洲本市下加茂1-6-6
交通アクセス	◆舞子駅（JR山陽本線(神戸線)(神戸～姫路)）　淡路交通バス（縦貫線　新加茂橋バス停下車北へ徒歩3分、由良・灘・阿万線、都志線　県病前バス停下車）